Conselhos Regionais contam com plataforma de cursos gratuitos para os colaboradores

O Conselho Federal de Medicina Veterinária (CFMV) lançou, durante o Encontro Nacional Integrar Secretários-Gerais, as Trilhas de Aprendizagem gratuitas: uma plataforma de cursos e conteúdos desenvolvida para apoiar a capacitação contínua dos colaboradores dos Conselhos Regionais de Medicina Veterinária (CRMVs). Pensado para atender demandas específicas do Sistema CFMV/CRMVs, o conteúdo contribui para o desenvolvimento profissional e técnico dos participantes.

Para José Maria dos Santos Filho, secretário-geral do CFMV, a iniciativa representa mais um passo para fortalecer a gestão integrada dos conselhos.
“Questões como as Trilhas de Aprendizagem e as oficinas ajudam a profissionalizar e facilitar a gestão, contribuindo para a eficiência dos conselhos e para o trabalho conjunto entre regionais e federal”, destacou.

Realizado nos dias 9 e 10 de julho, no CFMV, o encontro reuniu secretários-gerais de todo o país em uma programação dinâmica, que incluiu palestras, oficinas e troca de experiências. Logo na abertura, foram apresentados os resultados e encaminhamentos do encontro anterior, reforçando o compromisso com a padronização de processos e a integração entre os regionais.

Na apresentação das Trilhas de Aprendizagem, Mário Woortmann, chefe do Setor de Pessoas do CFMV, explicou que a plataforma foi inspirada no modelo já utilizado pelo Conselho Federal, e adaptado para atender às demandas dos Conselhos Regionais. “Desenvolvemos uma ferramenta especialmente voltada para os CRMVs, que permite não só o acesso às trilhas de aprendizagem, mas também a sugestão contínua de novos cursos e materiais, garantindo o aprimoramento constante dos conteúdos. ”, disse.

As oficinas foram conduzidas pelo chefe da Gerência de Planejamento do CFMV, Marcos Hebbert. As dinâmicas estimularam a reflexão sobre os desafios da função, o alinhamento estratégico e o impacto das ações na rotina dos conselhos.

“ Mesclamos conteúdos com atividades práticas, lúdicas e divertidas, fizemos os secretários-gerais ‘colocarem a mão na massa’, promovendo uma aprendizagem significativa e despertando a importância do papel do secretário-geral como agente de transformação”, avaliou Hebbert.

Ao longo do evento, também foram abordados temas como atendimento ao público, gestão patrimonial, relatórios anuais e comunicação intrainstitucional. Além disso, o CFMV apresentou um plano de ação para aplicação da Norma Regulamentadora No. 1 (NR-1) do Ministério do Trabalho, que estabelece as disposições gerais sobre segurança e saúde no trabalho e gerencia os riscos ocupacionais.

Participação
Para os participantes, o encontro foi mais do que um espaço de formação: tornou-se uma oportunidade de aprendizado coletivo e alinhamento de boas práticas.

“Encontro promovido pelo CFMV, fundamental para a gestão dos conselhos, pois reforça princípios como transparência, moralidade e eficiência. Trocar informações e buscar uniformização é essencial para avançarmos em uma administração pública de qualidade”, avaliou Maria Eduarda Souza, secretária-geral do CRMV-MA.

 

Valney Souza Corrêa, secretário-geral do CRMV-MT, destacou a importância da convivência e do compartilhamento de experiências:“É o meu primeiro encontro e foi muito enriquecedor. A troca com outras regionais amplia nossa visão sobre desafios e boas práticas, fortalecendo a união e o diálogo no Sistema.”